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À partir du 1er mars, les conjoints et les partenaires de membres des Forces armées canadiennes (FAC) (Force régulière et Réserve) peuvent tirer parti de services d’accompagnement professionnel qui les prépareront à relever les défis associés à la recherche d’une carrière enrichissante et à son maintien, compte tenu de leur mode de vie militaire très mobile. CarrièrePRO+ a été créé par les Services aux familles des militaires, une division des Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC).
Soutenu par CareerJoy, l’un des chefs de file canadiens en services de réorientation professionnelle, le programme CarrièrePRO+ offre gratuitement un accompagnement virtuel bilingue individuel avec des spécialistes en gestion de carrière, ainsi que des ressources, des outils et des gabarits en ligne accessibles en tout temps aux fins d’apprentissages à rythme libre. Grâce à un encadrement personnalisé et à des possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et de préparation à l’emploi, le programme CarrièrePRO+ permet aux conjoints et aux partenaires de militaires d’acquérir les compétences et la confiance nécessaires pour exercer une profession gratifiante et la poursuivre en parallèle au service militaire de leur partenaire.
En fournissant des services d’aide à l’emploi de qualité à chaque affectation, le programme CarrièrePRO+ permettra aux familles de militaires de profiter de meilleures perspectives de carrière et de retombées économiques à long terme, tout en contribuant à la résilience de l’économie canadienne.
Les services de SBMFC contribuent au mieux-être financier, social, physique et mental de nos militaires et de leurs familles. CarrièrePro+ est désormais offert gratuitement aux conjoints et aux partenaires de militaires.
Pour obtenir plus de renseignements, veuillez consulter le site CarrièrePRO+.
